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Del regreso a la dimisión: Los 437 días de Chen Hang en DingTalk

Durante 437 días, Chen Hang, fundador de DingTalk, regresó como CEO con la misión de transformar la plataforma de trabajo en la principal aplicación de IA para empresas de Alibaba. Su gestión se caracterizó por una disciplina férrea, con medidas controvertidas como horarios estrictos y auditorías de productividad, que generaron malestar interno y críticas públicas. Bajo su liderazgo, DingTalk lanzó AI DingTalk 1.0, presentando el proyecto "ONE" como nueva entrada interactiva basada en IA, y posteriormente la versión 2.0 con la plataforma empresarial nativa de IA "Wukong". Este último implicó una reescritura completa del código base para permitir que la IA ejecute tareas automáticamente, cambiando el enfoque de la herramienta. Sin embargo, la presión por resultados rápidos, combinada con los intensos métodos de gestión, culminó en dos artículos virales escritos por empleados que exponían una cultura laboral tóxica. Esto llevó a una inusual reprimenda pública del Comité de Socios de Alibaba. Como consecuencia, Chen Hang fue reemplazado el 11 de junio por Chen Yusen, un técnico de 32 años conocido por su estilo más colaborativo. Aunque Chen Hang sentó las bases tecnológicas para la estrategia de IA de Alibaba, su partida marca un cambio hacia una cultura corporativa más abierta e inclusiva, mientras DingTalk busca reinventarse en la nueva era de la inteligencia artificial.

marsbitHace 2 días 10:29